Руководитель филиала( АРТ-СТРОЙ Кровельные Системы ) (в архиве)

13 Августа

от 90 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "АРТ-СТРОЙ Кровельные Системы"

Мы осуществляем деятельность на рынке строительных материалов с 2002 года, более 200 сотрудников в штате, более 2000 кв.м. офисных помещений, более 20000 кв.м. складских площадей.

Активно развиваем нашу сеть региональных представительств, уже представлены в пяти регионах РФ: Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород, Татарстан, Рязань, и на данный момент насчитывает 12 отделений, выходим на рынок Казахстана. Имеем собственный автопарк (более 50 грузовых автомобилей). Эффективно работаем во всех каналах продаж - с точками, с объектами, е -коммерс, через собственные торговые залы.

Обязанности:

• Управление и контроль операционной деятельностью компании и ее подразделений.
• Формирование стратегических целей, разработка и внедрение бизнес-планов, оценка возможных рисков, оптимизация бизнес-процессов.
• Анализ и организация параметров административно-хозяйственной деятельности компании.
• Контроль организации материально-технической базы, контроль за своевременностью планово- предупредительных ремонтов
• Планирование и управление финансовыми потоками.
• Формирование, утверждение и контроль исполнения бюджетов подразделений.
• Организация и внедрение эффективных внутрикорпоративных бизнес-процессов.
• Формирование управленческих команд подразделений.
• Осуществление оперативной оценки результатов деятельности компании, выявление недостатков и разработка планов по их устранению.
• Оценка эффективности бизнес-процессов ( своевременное их изменение, формализация; нормирование показателей ).
• Внедрение и контроль эффективных элементов управления, регламентов и процедур совместно с руководителями смежных подразделений.

Требования:

• опыт работы на руководящей должности в строительных компаниях приветствуется!
• навыки экономического и стратегического планирования, разработки и ведения бюджетов
• навыки аналитики рынка и экономики
• знание основ менеджмента, финансирования и управления.
• умения составлять и контролировать исполнение бюджета, подготавливать финансовую отчетность и проводить аудит.

Условия:

• стабильный рост филиала, как в объёме, так и в экономических показателях.
• официальное оформление, все соц. гарантии;
• оплата оклад + KPI по результатам работы; ОБСУЖДАЕТСЯ НА СОБЕСЕДОВАНИИ.
• график работы 5/2 с 8.00 до 17.00;
• корпоративные программы для сотрудников компании в виде скидок на материал.
• дружный коллектив, с которым будет интересно достигать амбициозных целей.